釋義

      招聘外包又稱招聘流程外包（Recruiting Process Outsourcing）是指用人企業將全部或部分招聘、甄選工作委托給第三方的專業人力資源公司，由專業人力資源公司利用自己在人才資源、評價工具和流程管理方面的優勢來完成招聘工作的一種方式。

      愛博仁人力資源提供的招聘流程外包一般包括以下三類：

      1. 普通人才招聘外包。
      2. 項目招聘外包。

      3. 中、高端人才招聘外包屬獵頭服務，請參見“獵頭服務”。

       服務內容

      愛博仁公司可提供的服務內容包括：

      1. 招聘戰略及架構設計（可選）。
      2. 職位需求管理（可選）。
      3. 用人部門職位需求評估。
      4. 候選人面試（筆試）、人才測評、綜合評估。
      5. 薪酬建議及薪酬談判。
      6. 候選人就職準備、入職培訓。
      7. 友好城市協作招聘、校園招聘、季節性招聘提供。
      8. 人才系統與技術支持（可選）。

      9. 招聘效果評估，服務質量控制與管理。

       服務價值

      1. 按效果付費。

      愛博仁人力資源提供的招聘外包是按效果付費的，即客戶在獲得所聘用的人才過了保質期后才向客戶收費。如果在約定時間內（保質期）候選人因各種原因離開企業，客戶無須支付任何費用，充分保障了客戶的利益。

      2. 海量候選人篩選。

      在所有提交的（外顯的）人才數據庫中選擇，包括線上的或線下的、本地的或外地的、在職的或正求職的，我們可以幫您篩選出基本符合崗位任職資格條件的候選人，最大限度地為客戶拓寬候選人才界面。

      3. 值得信賴。

      10年深耕，歷練成長，口碑有佳。選擇愛博仁人力資源的服務，品質保證，值得信賴，請放心使用我們的服務。

       服務團隊

      管理咨詢部---專業管理咨詢服務團隊。

       聯系我們

      公司全稱：舟山愛博仁人力資源咨詢有限公司

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