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稻盛和夫:如何讓我們的工作更到位?

2019-06-17 10:34:44  來源:中人網  作者:稻盛和夫  瀏覽46次 
有人說,在職場發展最快的人,永遠是把工作做到位的人。海爾CEO張瑞敏曾說:“說了不等于做了,做了不等于做對了,做對了不等于做好做到位了,今天做好做到位了不等于永遠做好做到位了。” 那么,如何讓工作更到位呢?下面請看日本“經營之圣”稻盛和夫講述他的工作理念。

有人說,在職場發展最快的人,永遠是把工作做到位的人。海爾CEO張瑞敏曾說:“說了不等于做了,做了不等于做對了,做對了不等于做好做到位了,今天做好做到位了不等于永遠做好做到位了。”
那么,如何讓工作更到位呢?下面請看日本“經營之圣”稻盛和夫講述他的工作理念。


1、一定要熱愛你的工作
要想擁有一個充實的人生,你只有兩種選擇:一種是“從事自己喜歡的工作”,另一種則是“讓自己喜歡上工作”。一個人能夠碰上自己喜歡的工作的幾率,恐怕不足“千分之一”、“萬分之一”。而且,即使進了自己所期望的公司,要能從事自己所期望的工作,這樣幸運的機會幾乎沒有。


2、只有投入才會出成果
有的人對自己的工作怎么也喜歡不起來,該怎么辦呢?“喜歡”和“投入”是硬幣的正反兩面,兩者之間是因果循環關系。不管什么工作,只要拼命投入就會產生成果,從中產生快樂和興趣。一旦有了興趣,就會來干勁,又會產生好的結果。在這種良性循環過程中,不知不覺你就喜歡上了自己的工作。


3、不懈努力定能成功
人就是這樣,對于自己喜歡的事情,再辛苦也無怨言,也能忍受。而只要忍受艱苦、不懈努力,任何事情就都能成功。喜歡自己的工作——僅僅這一條就能決定人的一生,我想這么說一點也不過分。


4、傾其所有做好工作
去尋找所謂“喜歡的工作”往往很難。而且,究竟什么工作值得喜歡,對于二十幾歲,價值觀尚未定型的年輕人來說,并不能正確判斷。而且年輕人對工作容易喜新厭舊。自以為馬上就能判斷,是幼稚可笑的,努力去喜歡在命運中自己碰巧遇上的工作,竭盡全力把工作做好,這才是人生正確的答案。


5、磨礪心性,體現尊貴與價值
只有通過長時間不懈的工作,磨礪了心性,才會具備厚重的人格,在生活中沉穩而不搖擺。希望大家秉持一顆純樸的心,全身心地投入到工作中去。有時大家或許會感到疑惑:“工作到底是為了什么?”每當此時,希望記住這句話:工作能夠磨礪心性,工作是人生最尊貴、最重要、最有價值的行為。


6、全身心投入成就幸福人生
把工作看成不得不干的“必要之惡”。本意是不愿工作,但為了吃飯又不得不干。所以希望工作輕松又能多賺錢。內心不想受單位約束,只重視私人活動時間,想埋頭于個人興趣。今天許多人已經喪失了對“工作”的根本意義的認識。我想對他們說:理解工作的意義,全身心投入工作,你就能度過幸福的人生。


7、塑造高尚的人格
認真工作帶來果實,不只是成就感和充實感,它還起到修行的作用。認真投入日常生活中的勞動,與通過坐禪獲得精神統一,這兩者之間并沒有本質的區別。不必脫離世俗,工作現場就是最好的磨練靈魂的地方,工作本身就是最好的修行,每天認真工作就能塑造高尚的人格,就能獲得幸福的人生。

8、磨練心志,追求卓越
工作就是提升心志、磨煉人格的“修行”。勞動的意義不僅在于追求業績,更在于完善人的內心。工作最重要的目的在于通過工作來磨煉自己的心志、提升自己的人格。就是說,全身心投入當前自己該做的事情中去,聚精會神,精益求精。這樣做就是在耕耘自己的心田,可以造就自己深沉厚重的人格。


9、獲取靈感,如有神助
“我拼命做眼前的工作,認真解決眼前的問題,但總見不到成果,見不到進展。”年輕朋友中有許多人可能這么想。但是我勸你們更加努力,“努力已達極限,比這更大的努力絕對不可能了”。如果努力達到這種程度,你或者會獲得靈感,就像神給你的禮物一樣,或者就會出現承認你的努力、向你伸出援手的人。

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